Wir suchen Rechtsanwälte (m/w/d)

für verschiedene Kompetenzbereiche in unserer Sozietät an allen Standorten

KUNZ Rechtsanwälte ist eine führende Wirtschaftskanzlei in der Region Rheinland-Pfalz/Rheinland/ Saarland. Mit unseren annährend 60 hochspezialisierten Rechtsanwältinnen und Rechtanwälten betreuen wir unsere Mandanten von unseren Kanzleistandorten in Koblenz, Köln, Mainz, Düsseldorf, Frankfurt a.M. und Stuttgart aus bundesweit im In- aber auch im Ausland. Mit hoher Expertise beraten und gestalten wir kreative Lösungen für unsere Mandanten.

Regelmäßig zählt uns der renommierte Branchenverlag JUVE zu den besten Wirtschaftskanzleien. Gleich mehrfach erhielten wir die die begehrte Auszeichnung zur „Kanzlei des Jahres im Südwesten" (2015 und 2019); im Rahmen der letztjährigen JUVE Awards 2020 wurde KUNZ Rechtsanwälte als eine von bundesweit fünf Kanzleien in der bedeutenden Kategorie "Kanzlei des Jahres für den Mittelstand 2020" nominiert. Daneben werden wir regelmäßig in unterschiedlichen Rankings ausgezeichnet (WirtschaftsWoche, Capital, Focus) u.a. auf den Gebieten des Gesellschaftsrechts, Arbeitsrechts, Medizinrechts, Versicherungsrechts, Erbrechts, Baurechts, Vergaberechts sowie Umwelt- und Bauplanungsrechts. Darüber hinaus sind zahlreiche unserer Rechtsanwälte/innen in ihren jeweiligen Kompetenzbereichen als "TOP Anwälte" gelistet.

Was aber für Sie als Job-Suchende/r von mindestens genauso großer Bedeutung sein sollte, ist der Umstand, dass wir im Jahre 2021 erneut von Azur/Juve als "Top Arbeitgeber im Südwesten 2021" ausgezeichnet wurden, nachdem wir die begehrte Auszeichnung bereits im Jahr 2016 erhalten hatten. Besondere Erwähnung fanden die von unseren Associates angegebene "gute Stimmung", das "familiäre Klima" und die "hohe Eigenverantwortung".

Die Auswahl erfolgt zudem nach Kriterien, die insbesondere für Berufseinsteiger bei der Beurteilung eines Wunscharbeitgebers wichtig sind: Zufriedenheit der Mitarbeiter, Aus- und Weiterbildungsangebot, Entwicklungs- und Aufstiegschancen, Familienfreundlichkeit, Arbeitsbelastung und Anzahl der Neueinstellungen. Keine Kanzlei, keine Rechtsabteilung wird automatisch aufgenommen.

Großer Wert wird hierbei auf ein überzeugendes Ausbildungsprogramm und eine intensive Einbindung in spannende Arbeitsprozesse gelegt; dabei wird insbesondere berücksichtigt, welche Arbeitgeber umfassend ausbilden, was Praktikanten und Referendare erwarten dürfen und welcher Arbeitsgeber offen für die Themen Diversity und Nachhaltigkeit ist. Weitere Kriterien sind etwa Einstiegsgehälter, Aufstiegschancen, Work-Life-Balance oder die Vereinbarkeit von Karriere und Familie.

Bewerben Sie sich deshalb gerne bei uns, denn herausragende Leistung kann man aber nur mit herausragendem Personal erbringen. Deshalb sind wir ständig auf der Suche nach qualifizierten und motivierten Kollegen und Kolleginnen, seien es Quereinsteiger oder Berufsanfänger.

Wir bieten Ihnen den Einsatz in spannenden vielseitigen Mandaten mit direktem Kontakt zu Mandanten, die Begleitung durch einen Partner als Mentor, Kollegialität, Wertschätzung, eine ausgewogene Work-Life-Balance und eine attraktive Vergütung. Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, Familienfreundlichkeit und offene Wege für Ihre eigenen Geschäftsentwicklungsideen sind für uns selbstverständlich. Im Gegenzug wünschen wir uns von Bewerbern gute Rechtskenntnisse, eine hohe Auffassungsgabe, ein modernes Auftreten, Teamfähigkeit, Engagement und die Leidenschaft für den Beruf des Rechtsanwalts/Rechtsanwältin.

Jede Initiativbewerbung ist bei uns im höchsten Maße willkommen! Im besonderen Maße suchen wir derzeit nach Verstärkungen in folgenden Kompetenzbereichen:

Gerne sehen wir Ihrer Bewerbung aber auch für andere Rechtsgebiete entgegen. Kommen Sie in unser Team und werden Sie ein Teil von KUNZ!

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere@SPAMPROTECTIONkunzrechtsanwaelte.de, oder schriftlich an:

KUNZ Rechtsanwälte Partnerschaft mbB
Dominic Steinborn
Mainzer Str. 108
56068 Koblenz